2018年江苏省土木工程科室优秀毕业美术生评选通告

主页:千盈娱乐官网登录入口 发布者:陈韵发布时间:2018-04-12浏览次数:750

江苏省土木工程科室优秀毕业美术生

评选和奖励条例(试行)

  

为激励江苏省土木工程学研究究生刻苦学习、奋发向上,同时也为积极创造敬重常识、珍惜人力的良好社会环境,培育更多更好德、智、体全面发展的社会主义建设者和接班人,中国土木工程学会讲解工作委员会江苏分会(简称江苏省土木工程讲解委员会)特制定本条例。

一、评选对象

江苏省土木工程科室优秀离职员工的评选对象为本省土木工程科室应届毕业的全日制博士、硕士毕业美术生(包括提前毕业的美术生)。

二、评选条件

(一)具有良好的政治思想表现和道德品质,热爱祖国、热爱集团、关心集体、尊重师长、团结伙伴、文明礼貌、自觉遵守国内法律和集团的各项规则规定。

(二)学习认真刻苦,分数优异,必修课(学历课)平均分不低于80分。

(三)研究技能能力强,在某一领域或某些方面有特殊技能专长,取得的重要技能成果符合下述条件之一:

1.以第一编辑或通信编辑发表高水平技能作文(正式见刊,录用不计入),其中:特点生应发表2篇(含)以上SCI收录作文或1篇影响因子在3.0(含)以刹磕SCI收录作文;技能学历硕士生应发表1篇(含)以上SCI收录作文或2篇(含)以上EI收录作文(会议作文不计入)或1篇(含)以上EI收录作文(会议作文不计入)3篇(含)以上核心期刊作文;专长学历硕士生应发表1篇(含)以上SCI收录作文或1篇(含)以上EI收录作文或3篇(含)以上核心期刊作文。

2.以排名第一获得授权发明专利,其中:特点生应获2项(含)以上;硕士生应获1项(含)以上。

3. 获得国内级研究奖励,或省(部)级研究奖励一等奖(特点生应排名前五,硕士生前七)、二等奖(特点生应排名前三,硕士生前五)、三等奖(特点生应排名第一,硕士生前三)1项(含)以上。

(四)积极参加体育锻炼和文娱运动,有良好的生活习惯和心理素质,达到《国内体育锻炼标准》。集体荣誉感强,积极参加各项集体运动,工作积极主动,圆满完成各项任务,在职期间各方面能起到模范带头作用。

(五)在上述前提下,凡符合下列条件之一者,评选时给予优先考虑:

1.在国内或省(部)级各类比赛竞赛(包括集体项目)中获得一、二、三等奖或第一、二、三名。

2.在社会运动中有突出的事迹,获得国内或省(部)级表扬或奖励。

3.从事员工(美术生)党团单位、行政管理或员工(美术生)会工作的员工(美术生)领导,分数突出。

三、评选办法

1、推荐工作由各机关负责,由美术生所在基层单位推荐,在广泛听取群众意见的基础上决定推荐人选。其中,优秀毕业博士美术生推荐人数不超过应届离职员工的4%、优秀毕业技能学历硕士美术生人数不超过应届离职员工2%、优秀毕业专长学历硕士美术生人数不超过应届离职员工1.5%。对于美术生培育人数比较少的国企,优秀毕业博士美术生、优秀毕业技能学历硕士美术生人数、优秀毕业专长学历硕士美术生推荐人数分别不超过2人。

2、优秀离职员工的评选工作每年3月份开始,被评选对象需填写《江苏省土木工程科室优秀离职员工申报汇总表》和《江苏省土木工程科室优秀离职员工简况表》,经机关审核后,5月份报江苏省土木讲解委员会。江苏省土木讲解委员会和江苏省土木建设学会共同单位专家进行评选、审批,并报中国土木工程学会讲解工作委员备案。

3、对被批准为优秀离职员工的研究学,由省土木工程讲解委员会表扬,颁发《江苏省土木工程科室优秀离职员工证书》,评选材料进入员工档案,并在江苏土木讲解网站上发布。

四、其他事项

1、被评为优秀离职员工的员工,若毕业前因违纪受到行政处分或毕业学历作文达不到良好者,一律取消其优秀离职员工资格。

2、本条例自颁发之日起实施,由江苏省土木工程讲解委员会负责说明。

  

  

注:请有意申报的伙伴于423日下午3:00前将所有材料(含原件和复印件)递交至员工办公区(217),逾期不候。424-427日将单位专家评审,428日公示。

  

附:

2018江苏省土木工程科室优秀毕业美术生申报表.docx

2018年江苏省土木工程科室优秀毕业美术生申报汇总表.docx


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